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​健康経営

Health-Oriented
Business Administration

藤井空調工業株式会社では、社員が心身ともに元気に働ける職場を目指して、

​健康保持・推進のために健康づくりに取り組んでいます。

アンカー 1

health-oriented
business
administration

01

・定期健康診断（人間ドック含む）を実施、健診受診率100％

・特定保健指導、健康相談実施率100％

・ストレスチェックの実施

・インフルエンザワクチン接種費用を全額負担

・企業歯科健診の導入（年1回集団歯科検診実施）

・健康習慣アンケート実施

・健康づくり講座開催

​・社内禁煙デー、共有車車内全面禁煙を実施

​健康経営の取り組み

健康経営の取り組みによって、
従業員一人ひとりが自身の健康に
対する意識が高まっています。
こうした意識の変化は、従業員の健康
状態を改善するだけでなく、仕事における
パフォーマンスやモチベーション向上にも繋がります。
​今後も社員自ら進んで健康管理に
取り組めるよう、様々な対策を
検討し実施して行きます。

​効果

アンカー 2

health-oriented
business
administration

​グラフで見る取り組み状況

02

グラフ_アートボード 1.png
アンカー 3

health-oriented
business
administration

03

​推進体制

​健康経営統括責任者
​代表取締役社長
​健康経営責任者
​総務部　部長
​協会けんぽ
石川支部
総務課
​健康管理担当者
​従業員
​アクサ生命保険(株)
​地域産業保健センター
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